Trabalhar de forma remota, com flexibilidade e benefícios atrativos, é um desejo de muitos profissionais. E a Stone, empresa de tecnologia e serviços financeiros, está oferecendo essa oportunidade ao abrir vagas para Consultor Comercial Externo. O cargo é ideal tanto para quem já tem experiência na área comercial quanto para aqueles que desejam ingressar no mercado sem experiência prévia.
O Consultor Comercial Externo da Stone atua diretamente na prospecção de novos clientes e no gerenciamento de uma carteira já existente. Seu principal objetivo é entender as necessidades dos empreendedores e apresentar as soluções financeiras da empresa de forma personalizada e eficiente. Além disso, o profissional será responsável pelo acompanhamento pós-venda, garantindo que o cliente tenha a melhor experiência possível.
A rotina inclui visitas externas diárias, participação em reuniões matinais para traçar estratégias, análise de mercado e desenvolvimento de habilidades de negociação. Como a função exige contato constante com clientes, habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal são essenciais.
A vaga está aberta para candidatos com mais de 18 anos. Embora a experiência comercial seja um diferencial, não é um requisito obrigatório. A empresa valoriza profissionais comunicativos, dinâmicos e que possuam paixão por atender clientes e resolver desafios de forma proativa. Além disso, é esperado que o candidato tenha disposição para atuar externamente, visitando clientes e buscando novas oportunidades de negócio.
Benefícios e remuneração:
A Stone oferece um pacote de benefícios competitivo para seus colaboradores, incluindo:
- Plano de saúde e odontológico;
- Hospital Digital Vitta, com atendimento médico 24h;
- Vale-refeição e/ou alimentação (Sodexo);
- Gympass, com acesso a academias e atividades físicas;
- Auxílio-creche para crianças até 5 anos e 11 meses;
- Seguro de vida;
- Vale-transporte ou auxílio-combustível;
- Convênio com o SESC;
- Salário fixo + variável + bônus trimestral, conforme metas atingidas;
- Benefício Educação, com acesso a livros, podcasts, treinamentos e vídeos educativos por meio das plataformas Studa e Biblioteca StoneCo.
Como funciona o processo seletivo?
A seleção da Stone é estruturada para conhecer bem o candidato e garantir o alinhamento com a cultura da empresa. O processo inclui as seguintes etapas:
- Inscrição: cadastro e realização de testes online;
- Questionário de Vida: preenchimento de um formulário para apresentar trajetória, interesses e motivações;
- Entrevista com o time de recrutamento: para conhecer melhor a cultura da Stone e os desafios do cargo;
- Entrevista com a liderança: avaliação das habilidades técnicas e comportamentais do candidato;
- Rota Teste: vivência prática do dia a dia do consultor, acompanhando um agente Stone em visitas a clientes;
- Check de Cultura: conversa com um dos guardiões da cultura da empresa para garantir alinhamento de valores;
- Feedback: independente do resultado, todos os candidatos recebem um retorno sobre sua participação no processo.
A cultura da Stone e o diferencial da empresa
A Stone se destaca no mercado por seu forte compromisso com a excelência no atendimento ao cliente. A empresa segue cinco pilares fundamentais em sua cultura:
- Own It: Valorização da autonomia e do senso de responsabilidade;
- Live the Ride: Aprendizado constante, encarando desafios como oportunidades;
- No Bullshit: Transparência e simplicidade na comunicação;
- Team Play: Colaboração e trabalho em equipe para alcançar melhores resultados;
- The Reason: O cliente não apenas tem razão, ele é a razão da empresa existir.
Com mais de 15 mil colaboradores espalhados pelo Brasil, a Stone se consolidou como a maior empresa independente de meios de pagamento do país. Seu compromisso vai além das maquininhas, englobando soluções financeiras inovadoras e suporte personalizado para empreendedores de diferentes segmentos.
Se você busca uma oportunidade dinâmica, com possibilidade de crescimento, aprendizado contínuo e benefícios atrativos, candidate-se agora via Linkedin. Boa sorte!
