Vale inicia abril com 212 vagas de emprego; veja lista

por Rodolpho Bohrer

A mineradora Vale está com 212 vagas de emprego para quem está à procura de uma nova oportunidade de trabalho neste início do mês de abril de 2023. Em seu painel de vagas, a mineradora demonstra que está selecionando profissionais para vagas em várias regiões do Brasil.

Vale inicia abril com 212 vagas de emprego; veja lista
Foto: Vale/Divulgação

A Vale é uma mineradora brasileira que é uma das maiores produtoras de minério de ferro, níquel e outros minerais do mundo. A empresa foi fundada em 1942 e está sediada no Rio de Janeiro, Brasil. A Vale opera em mais de 30 países e possui uma força de trabalho global de aproximadamente 110.000 funcionários. Além da mineração, a Vale também desenvolve atividades como logística, produção de energia e pesquisa e desenvolvimento. A empresa é conhecida por seu compromisso com a sustentabilidade e pela implementação de tecnologias inovadoras em suas operações.

As oportunidades que estão abertas na mineradora variam entre cargos de nível profissionalizante, técnico e superior. Veja abaixo a relação de vagas abertas e as respectivas cidades correspondentes onde o profissional irá atuar. Há também vagas exclusivas para mulheres, no programa “mulheres na mineração, e para PCD. Todo o processo de seleção é conduzido pela empresa.

Relação de vagas abertas na Vale no dia 1 de abril

Veja a seguir a relação de alguma das vagas abertas na mineradora para trabalho em todo o Brasil:

INSPETOR(A) DE MANUTENÇÃO I

  • N° de vagas: 1 vaga.
  • Formação: Técnico em Mecânica ou Eletromecânica.
  • Localidade: Canaã dos Carajás, Pará, Brasil.
  • Horário de trabalho: Administrativo – 8h às 17h.
  • Tipo de contrato: Indeterminado.
  • Período de inscrição: de 30/03/2023 a 09/04/2023
  • Vaga preferencial para mulheres

Requisitos obrigatórios:

  • Experiência em manutenção com foco em vulcanização e raspadores.
  • Conhecimento/Experiência em sistemas de correias transportadoras.
  • Experiência na área de inspeção de manutenção.
  • Conhecimento em Pacote Office – Básico.
  • Residir em Canaã dos Carajás – PA.
  • Registro Ativo – CFT.

Requisitos desejáveis:

  • Graduação em Engenharia de Produção ou Engenharia Mecânica.
  • Conhecimento em Pacote Office – Intermediário.
  • Inglês – Intermediário.
  • CNH B

TÉCNICO(A) MECÂNICO(A) II

  • N° de vagas: 01 vaga.
  • Formação: Técnico em Mecânica, Eletromecânica e afins.
  • Localidade: Marabá, Pará, Brasil.
  • Horário de trabalho: Administrativo – 08h às 17h – Segunda a Sexta.
  • Tipo de contrato: Indeterminado.
  • Período de inscrição: de 30/03/2023 à 09/04/2023
  • Vaga preferencial para mulheres

Requisitos obrigatórios:

  • Experiência em vulcanização (transportadores de correias).
  • Residir em Parauapebas – PA.
  • Registro Ativo – CFT.

Requisitos desejáveis:

  • Conhecimento em Pacote Office – Básico.
  • CNH B.

SUPERVISOR(A) DE MANUTENÇÃO PREVENTIVA E CORRETIVA

  • N° de Vagas: 01
  • Formação: Formação técnica em elétrica e superior completo em Engenharia Elétrica ou afins
  • Localidade: Itabira, Minas Gerais, Brasil
  • Horário de Trabalho: Noturno. De 18:00hs às 06:00hs. Escala de 2×2.
  • Tipo de contrato: Indeterminado
  • Período de inscrição: de 28/03/2023 a 04/04/2023
  • Vaga preferencial para mulheres

Requisitos obrigatórios:

  • Com formação técnica em elétrica
  • Superior completo em Engenharia Elétrica ou afins
  • Com experiência consolidada em gestão de pessoas
  • Conhecimento em Pacote Office

Requisitos desejáveis:

  • Formação superior em Engenharia Elétrica 
  • Experiência em manutenção de equipamentos móveis de mineração
  • Experiência em manutenção elétrica industrial e instrumentação
  • Habilidade em métodos ágeis e análise e solução de problemas
  • Domínio SAP PM

TÉCNICO(A) ESPECIALIZADO(A) EM MANUTENÇÃO II

  • N° de vagas: 1 vaga.
  • Formação: Técnico em Mecânica ou Eletromecânica.
  • Localidade: Canaã dos Carajás, Pará, Brasil.
  • Horário de trabalho: Turno Diurno – 08h às 17h – Segunda a Sexta.
  • Tipo de contrato: Indeterminado.
  • Período de inscrição: de 30/03/2023 a 09/04/2023
  • Vaga preferencial para mulheres

Requisitos obrigatórios:

  • Experiência em manutenção mecânica em indústria/mina/usina.
  • Conhecimento em Pacote Office – Intermediário.
  • Residir em Canaã dos Carajás – PA.
  • Registro Ativo – CFT.
  • Disponibilidade para trabalhar em paradas de manutenção programadas.

Requisitos desejáveis:

  • Experiência em manutenção mecânica em equipamentos de britagem e rebritagem.
  • Experiência em liderança de equipe indireta ou direta.
  • Graduação em Engenharia Mecânica – cursando ou concluído.
  • Conhecimento em SAP PM – Básico.
  • CNH B.

OPERADOR DE EQUIPAMENTOS DE INSTALAÇÕES I

  • N° de Vagas: 1
  • Formação: Ensino Médio Completo.  
  • Localidade: Brumadinho – MG, Brasil.
  • Horário de Trabalho: Administrativo
  • Modalidade de trabalho: Onsite (trabalho totalmente presencial nas operações).
  • Tipo de contrato: Indeterminado
  • Período de inscrição: de 28/03/2023 a 04/04/2023
  • Vaga preferencial para mulheres

Requisitos obrigatórios:

  • Conhecimento em operação de equipamentos de infraestrutura (carregadeira, escavadeira, motoniveladora e trator de esteira);
  • Experiência em mineração
  • Conhecimento em operação de caminhão de pequeno porte;
  • CNH D;
  • Pacote Office – Básico – Desejável;
  • Curso Profissionalizante em Mecânica, Eletromecânica ou Mineração – Desejável;

TÉCNICO MECÂNICO I – MANUTENÇÃO EQUIP MÓVEIS DA MINA

  • N° de Vagas: 1
    Formação: Técnico em Eletromecânica, Técnico em Mecânica e áreas afins.
    Localidade: Parauapebas, Pará, Brasil
    Horário de Trabalho: Diurno 
    Tipo de contrato: Indeterminado
    Período de inscrição: de 28/03/2023 a 04/04/2023
  • Vaga preferencial para mulheres

Requisitos obrigatórios:

  • Disponibilidade para residir em Parauapebas – PA.
    Curso Técnico Completo – CFT ativo.
    Experiência na área de manutenção de equipamentos de mina.
    Desejável: Experiência em manutenção de carregadeira de grande porte.

MECÂNICO II

  • N° de Vagas: 5
  • Formação: Ensino Médio Completo. Profissionalizante em Mecânica, Mecânica Industrial ou Eletromecânica.
  • Localidade: Nova Lima – MG, Brasil.
  • Horário de Trabalho: Administrativo.
  • Modalidade de trabalho: Onsite (trabalho totalmente presencial nas operações).
  • Tipo de contrato: Indeterminado
  • Período de inscrição: de 27/03/2023 a 03/04/2023
  • Vaga preferencial para mulheres

Requisitos obrigatórios:

  • Conhecimento em mecânica;
  • Conhecimento em desenho técnico – leitura e interpretação;
  • Pacote Office – Básico;
  • Conhecimento em fabricação e manutenção em Tubulações Industriais – Desejável;
  • Conhecimento técnico em bombas centrífugas e dosadoras, de vácuo, filtro a vácuo e espessadores – Desejável;
  • Conhecimento em hidráulica e pneumática – Desejável;
  • Conhecimento em metrologia – Desejável.

TÉCNICO DE CONTROLE INTEGRADO II

  • N° de Vagas: 2
  • Formação: Técnico em Mineração, Metalurgia, Mecânica, Eletromecânica ou Logística.
  • Localidade: Congonhas – MG, Brasil.
  • Horário de Trabalho: Escala 2×2 – Noturno.
  • Modalidade de trabalho: Onsite (trabalho totalmente presencial nas operações).
  • Tipo de contrato: Indeterminado
  • Período de inscrição: de 27/03/2023 a 03/04/2023
  • Vaga exclusiva para mulheres

Requisitos obrigatórios:

  • Conhecimento em operação de mina, usina e controle de manutenção;
  • CFT – Ativo.
  • Pacote Office – Básico;
  • Conhecimento em ferramentas de melhoria contínua;
  • Conhecimento em manutenção de instalações industriais e equipamentos de mineração (caminhões fora de estrada, carregadeiras e escavadeiras) – Desejável;
  • Conhecimento em ferramentas da qualidade para solução de problemas – Desejável;
  • SAP – Básico – Desejável;
  • Power BI – Desejável;
  • Inglês – Básico – Desejável.

TÉCNICO(A) PREDITIVA ESPECIALIZADO(A) – TELEMETRIA 

  • N° de vagas: 01 vaga.
  • Formação: Técnico em Mecânica, Eletrotécnico, Eletromecânica ou Eletroeletrônica.
  • Localidade: Canaã dos Carajás, Pará, Brasil.
  • Horário de trabalho: Turno de Revezamento Misto – 6h às 18 ou 18h às 6h. Escala 3×3.
  • Tipo de contrato: Indeterminado.
  • Período de inscrição: de 28/03/2023 a 04/04/2023
  • Vaga preferencial para mulheres

Requisitos obrigatórios:

  • Experiência em interpretações de dados eletrônicos (telemetria em equipamentos móveis).
  • Experiência no sistema SOS (Análise de óleo) de equipamentos moveis tais como: Caminhões fora de estrada CAT 793-F, 794-AC, 785-D, 785-C; Tratores de esteira CAT D6-N, D9-T, D11-T; Perfuratrizes Epiroc SMARTROC D65, CAT MD6420 e MD6310;  Escavadeiras hidráulicas CAT 349-D, 6050;  Escavadeiras elétricas CAT 7495. Tratores de pneus 854- K; Motoniveladoras 16M, 24M.
  • Conhecimento em Lubrificação
  • Excel Intermediário
  • Registro Ativo – CFT.
  • Residir em Canaã dos Carajás – PA.
  • Disponibilidade de horário para atuar trabalhando em escala de revezamento de turno misto.

Requisitos desejáveis:

  • Conhecimento em técnicas de manutenção preditivas: ultrassom e termografia.
  • Certificação em Lubrificação.
  • Conhecimento em Power BI – Intermediário.
  • SAP
  • CNH B.

TÉCNICO ELETRICISTA I

  • N° de Vagas: 01
  • Formação: Técnico em Eletroeletrônica, Técnico em Elétrica e Afins.
  • Localidade: Canaã dos Carajás – Pará, Brasil
  • Horário de Trabalho: Diurno
  • Tipo de contrato: Indeterminado
  • Período de inscrição: de 28/03/2023 a 04/04/2023
  • Vaga preferencial para mulheres

Requisitos obrigatórios:

  • Formação Acadêmica: Técnico Completo.
  • Disponibilidade para residir em Canaã dos Carajás – PA.
  • Conhecimento em SAP, pacotes Office.
  • Conhecimento em Inversores de frequência de Baixa Tensão (ABB, Weg, etc).
  • Conhecimento em Inversores de frequência de Média Tensão (ABB, Rockwell Automation, etc).
  • Conhecimentos em manutenções corretivas em drives, motores, chaves de emergências.
  • Facilidade de trabalho em equipe e maturidade para conduzir atividades junto a contratadas.
  • Desejável: Conhecimento em manutenção em média e alta tensão em áreas industriais.
  • Desejável: Experiência em PowerBi.

TÉCNICO(A) DE SEGURANÇA DO TRABALHO

  • N° de vagas: 1
  • Formação: Técnico em Segurança do Trabalho
  • Localidade: Carajás, Pará, Brasil
  • Horário de trabalho: Administrativo – 07h30min às 16h30min.
  • Tipo de contrato: indeterminado
  • Período de inscrição: de 30/03/2023 a 09/04/2023
  • Vaga preferencial para mulheres

Requisitos obrigatórios:

  • Técnico em Segurança do Trabalho.
  • Experiência como Técnico Segurança do Trabalho.
  • Experiência com elaboração de relatórios técnicos.
  • Conhecimento em SAP IM – básico.
  • Conhecimento em Pacote Office – Intermediário.
  • CNH B.
  • Residir em Parauapebas – Pará, Brasil

Requisitos desejáveis:

  • Habilidade com desenvolvimento de indicadores através do Power BI.

Outras vagas na Vale

As vagas mencionadas anteriormente são algumas das 212 vagas disponíveis na Vale em vários estados brasileiros. A relação completa de vagas pode ser acessada em vale.eightfold.ai.

Como se candidatar nas vaga da Vale

A relação completa da vagas na Vale, os pré-requisitos e o sistema de cadastro de currículo estão disponíveis na página de Carreiras da Vale, por meio do site vale.eightfold.ai/careers?.

Em seu site, a Vale fornece algumas dicas para participar dos processos seletivos da empresa:

  • Quando cadastrar seu currículo no site da Vale, fique atento ao preencher os campos que serão solicitados.
  • É fundamental que você faça as escolhas corretas. Candidate-se apenas às vagas adequadas ao seu perfil. Se cadastrar em toda e qualquer vaga pode impedir que você seja chamado para eventuais entrevistas.
  • ​Fique de olho no seu e-mail, pois toda a comunicação da Vale com o candidato será feita através desse canal.
  • Mantenha seu currículo sempre atualizado no nosso site.​
  • Fique atento ao prazo de encerramento da oferta de vagas.

Todas as oportunidades estão abertas para pessoas com deficiência (PcD) e reabilitados do INSS.

Um pouco do que a Vale oferece:

  • Previdência Privada
  • PLR – Programa de Participação nos Lucros e Resultados
  • Reembolso Creche ou Auxílio Babá para empregadas
  • Assistência Médica e Hospitalar, Odontológica, farmacológica e vacinas para prevenção de doenças Infectocontagiosas
  • PASA – Plan​os de saúde para familiares de empregados ou para o próprio empregado, em caso de aposentadoria ou desligamento
  • Seguro de Vida em Grupo
  • Apoiar – Programa de Assistência ao Empregado e seus dependentes.
  • Vale alimentação
  • Vale refeição ou Refeições no trabalho concedidas em restaurantes industriais

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