A Coca-Cola FEMSA Brasil está com nove vagas temporárias para operadora ou operador de empilhadeira em Itabirito, na Região Central de Minas Gerais. Os profissionais selecionados vão trabalhar na fábrica de bebidas da companhia localizada às margens da BR-040, na saída em direção ao Rio de Janeiro.

As inscrições são realizadas pela internet. Os interessados podem consultar a vaga e fazer a candidatura pelo site indicado pela Coca-Cola FEMSA Brasil.
Para participar do processo seletivo, é necessário ter Ensino Fundamental completo, Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria B e certificação NR 11, norma relacionada à operação, transporte, movimentação e armazenagem de materiais.
Vagas são para atuação na fábrica de Itabirito
As nove oportunidades fazem parte das contratações temporárias da Coca-Cola FEMSA. A empresa não informou, no material divulgado, o prazo de duração dos contratos nem uma data-limite para inscrição.
Também não foi divulgado o valor do salário. A companhia informa apenas que a remuneração é compatível com o mercado.
O pacote de benefícios inclui assistência médica e odontológica, programa de remuneração variável, seguro de vida, vale-alimentação e refeitório na empresa.
Segundo a Coca-Cola FEMSA, o processo segue as políticas de diversidade, equidade e inclusão adotadas pela companhia, com atenção à contratação de mulheres e pessoas com deficiência (PCDs).
Empresa alerta candidatos sobre vagas falsas
Junto à divulgação das oportunidades, a Coca-Cola FEMSA fez um alerta para que os candidatos tenham cuidado com anúncios falsos de emprego que utilizam o nome da empresa.
De acordo com a companhia, as oportunidades oficiais são divulgadas por seus canais de recrutamento no Vagas.com, página de carreiras Eightfold, Pandapé, Indeed e LinkedIn.
A orientação é conferir a existência da oportunidade nos canais oficiais antes de fornecer informações pessoais e evitar clicar ou compartilhar links suspeitos que possam direcionar para páginas falsas.
Coca-Cola FEMSA tem 11 fábricas no Brasil
A Coca-Cola FEMSA iniciou sua operação no Brasil em 2003 e atualmente possui mais de 25 mil funcionários, segundo dados divulgados pela própria companhia.
A operação brasileira está presente em oito estados: Minas Gerais, Goiás, Mato Grosso do Sul, Paraná, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul, Santa Catarina e São Paulo.
A estrutura inclui 11 fábricas e 47 centros de distribuição. A empresa informa ainda possuir um portfólio com mais de 130 marcas e atender mais de 480 mil clientes, alcançando aproximadamente 95 milhões de consumidores.




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